先道歉！这才第二周，WeeklyMusing就迟到了... 打字这会已经是洛杉矶周日晚上半夜了，好像也只有熬到了半夜，我才突然觉得没有其他事情让我分神，可以专注回忆一下这周发生了什么，跟你们说说话了。
1. 一首喜欢的歌
Here With Me – Susie Suh X Robot Koch
周末懒洋洋的午后，躺在沙发上读书时听到这首歌，闭上眼，幸福感爆棚。
2. 一句对我有启发的话
听某期Tim Ferriss Show的时候，嘉宾讲了一个故事。他说很多年前，他在纽约街头和朋友一起遛狗。这只狗与众不同，参加过好莱坞电影的拍摄，超级亲近人。走在曼哈顿的大街上，这只狗只要看到有人走过来就会凑上去，想让对方逗逗它，就好像每个人都是它的好朋友一样。
嘉宾用了一句话来形容，”The dog expects magic in every encounter” --- 相信每一次相遇都是有魔法的。
然后他说，“从此之后，我也用这种态度来对待人生。相信每一次，和每个人的相遇都有带来魔法和奇迹的可能性。当我用这种态度去面对生活，魔法和奇迹果然找上门来了。”
所以把这句话也分享给你们：Expect magic in every encounter. 
相信，才会发生。
3. 一个深得我心的领导
三个礼拜前我加入了现在的项目，项目经理是澳大利亚人，本科毕业加入了麦府悉尼办公室，又去伦敦工作了几年，之后来伯克利读了MBA，于是又加入了麦肯锡旧金山。在三大洲的麦府兜了一圈。
上项目第一天我告诉他，“我不介意你给反馈的形式，要是我做的不好，你直接批评我也没问题，不用顾忌。”
他却说，“我相信积极反馈的强化作用，所以会多去发现你的优点。”
这话说到了我的心坎里。虽然我心理素质挺强，可以接受负面评价，但谁不希望多被表扬呢？要是领导一天到晚只批评你，那确实会挺没动力的。
每周工作结束，他都会给我写一封邮件或者短信，总结下我这周哪些方面表现出色。而且会告诉我，“这个例子你之后可以写到年终评价里，反映了你这个方面的能力。”
印象很深的一个周五，我们都在拼命赶一份文件，我做完了我的部分，已经挺晚的了。问他还有什么可以帮到他的，他却让我别担心了，先去享受周末吧，剩下的他可以搞定。
这样的领导就让我觉得为了团队拼命也是应该的，所以我总在想怎么可以帮他多分担一些工作，也更敢于提出自己的想法和意见。
这种互帮互信的关系，应该是大部分领导都想要的。我觉得关键在于，弄清楚对于你的员工来说，最重要的激励因素是什么（是钱、信任、关心、自由度、还是别的什么）比如对我来说，信任和关心就比其他的都重要。
4. 一些夏天的花裙子
大四的某天，我在整理衣橱，闺蜜Yuki走进来，惊叹道：你的衣服也太缺乏色彩了吧。都是黑的灰的，最多牛仔藏青，一点生气都没有。
从小我就不爱穿裙子，觉得穿裙子暴露腿粗还会晒黑。这几年越来越悦纳自己，觉得穿裙子可以让自己心情好，要是连衣裙还省去了搭配，适合我这个大懒人。
于是这两个周末每天都穿不同的花裙子出门，好像夏天也多了几抹色彩。
洛杉矶小伙伴们好多都知道这个藏在Silver Lake闹市里的爱心楼梯吧~
这张给椰子水代言，哈哈。其实我穿了一条印满菠萝的裙子，觉得打个飞的就可以去热带岛屿度假了！
去找冰激凌的路上，发现一堵彩虹墙。身上其实没多少颜色，但还是忍不住旋转、跳跃~
希望你的夏天也有凉风习习 ：）
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万一你错过了上周的更新，戳这里看看这个新栏目的由来：
Weeklymusing || 第一期：这周我在Uber里度过了10个小时，做了些啥?
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