不管你承不承认，高校精英们最愿意去的地方是投行。不仅听上去逼格颇高，现实中福利也不少，除了眼界和金钱还能立刻成为相亲圈的热馍馍。在综合整理了很多投行HR的秘密情报后，我们总结出了一些你在一轮一轮面试中都要坚守的底线，能够全部做到，明年你就可以在东京纽约法兰克福之间飞来飞去玩弄金钱游戏了。

1千万不要说你不想加班

虽然大家都在说要在工作和生活中找到平衡，投行一般也不太想每周工作80、100小时的实习生和新同学给本科的学弟学妹们说在投行上班多没有人性，但是现实就是这样，所以千万不要在面试时表现出自己的课余生活多么有趣，没有任何团队想找一个每个礼拜二要准点下班去练热瑜伽的劳工。你对工作应该表现出的情绪是“饥渴”，当然没有任何人对工作有饥渴，那你也得装，等进去了再学习如何偷懒。

2千万不要说你没有野心

说自己没有野心就和说自己一周只想工作50小时是一样的卢瑟选择。投行需要自带“动力”的人。他们需要从你身上看到你是一个早上5点起床，一边看财经新闻一边就跑了3000米然后六点钟就打卡报到的人。你必须在面试官面前流露出你就是拿破仑转世的积极野心。

3千万不要说你会奋死抵抗，在赔钱的时候加倍下注

虽然对炒股的人来说这是常识，但是还是要给各位大四的同学普及一下。投行虽然要你野心勃勃，但是并不想要不会管理风险和不知道什么时候该认输的人。就算你绘声绘色地描述了你如何在逆境中力挽狂澜——这类问题很可能是一个陷阱——面试官很可能会认为你就是未来会乱搞期货交易让公司亏掉1000亿的那个变态交易员。

4千万千万不要说你想创业

这也难怪，这年头谁不在创业呢？谁又不想穿着T骑着死飞去厂房改造的咖啡店里办公然后发财呢？但！是！投行的员工不可能有时间和精力去研究创业（见 1.），如果你说你想创业，哪怕是未来想创业，人家都会觉得你是那种来了几天就走的九零后废物。而且创业家的思维是破坏现有规则和冒险（见 3.）的，这两种特质都是金融界非常排斥的。

5千万不要抱怨以前的上级、同事、公司就是一场噩梦

别说上级了，在面试中不要说任何人的坏话。这个和做人是一样的，今天你会背地里说ta的坏话，明天你就会背着我说我的坏话，不是吗？

6千万不要说自己特别想去另外一个部门工作

虽然在有可能录用你的投行工作可能就是无止境的修改 PPT 或者在Excel上玩透视图，甚至是报销发票，但是你必须必须在面试中表达对这种既定的职业轨迹忠心不二。虽然我们说了要有野心，但任何和目前岗位不一致的野心都是不被看好的。

7千万不要说你还没时间研究公司的网站

如果你说了这句话，人家没有立刻把你从30层高楼踹出去，完全就是出于礼貌或者一些法律及保险方面的问题。但是更糟的是如果你说你做了研究，但是又说不出什么干货，那面试官会写下这个人是个骗子。

8千万不要说你不喜欢官僚作风

你不知道吗，以前渣打银行的证券部门负责人刚刚去了德意志银行负责风险监控？现在投行最小心的就是不要违规。而且每天都有一大堆新规定。如果你在面试中表现出自己是一个只喜欢冲冲冲，不喜欢填表格的人，那今天的投行并不适合你，因为现在投行60%的时间都是在填表。

9千万不要放松警惕随便说话

可能你觉得你和面试官处得很融洽，人家问的问题你都答上了，甚至你还要到了别人的名片和电话号码，不要忘记你还是在面试！如果有你不太知道该怎么回答的问题，情愿不回答也不要脱口而出一个答案，更不要用网络用语假装自己是个逗比。
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